在陆豪发布完三条微博后不久，粉丝们便是纷纷看到，最先出声的那位相声名家，把之前的微博删了！

与此同时，其它跟风的，也都是纷纷删除之前的微博，脸被打得生疼。

正所谓行家一出手，便知有没有。

陆豪这三条微博，一条比一条狠，堪称就是宗师级的骂人水准，当真让人遭受不起，也反击不过。

粉丝们简直嗨爆炸了。

不过对于陆豪来说，这都是常规操作，一点都没觉得有什么好吹嘘的。

淡定，淡定。

……

时间一天天过去，转眼间便是到了公历的元旦。

虽然没有农历过年那么隆重热闹，但喜庆的气氛还是洋溢了整座城市。

不知不觉，马上又是一年即将过去了。

琼岛卫视的春晚已然步入正轨。

而梦工厂的其它工作，也基本上都赶在元旦之前告一段落。

《疯狂的石头》，这部电影几个月前在山城开拍，到现在总算是杀青，准备在今年的农历新年档正式上映。

《战狼1》，除了战争戏以外，其它全部戏份也宣告拍摄完成，在军区那边的审批也已然通过，明年春天便可妥妥完成接下来的后续拍摄。

第一届梦工厂电影节完美落幕，梦工厂签约了超过五十部电影，将会在下一年陆续发行公映。

至于其它……

第一季《奇葩说》已经开始海选录制，目前已经录了六期，虽然还没上映，但样片陆豪已经看了，是那个味道。

印度的电影工作室，马超越给自己打来电话汇报，公司已经获得了在当地拍摄电影的许可资格牌照，成为为数不多的拥有牌照的外资电影公司。

这里面应该是许聪的父亲出了不少力，许聪自己也第一时间打电话过来邀请，顺便约好了会面的时间和地点。

……

不知不觉间，梦工厂就像是一架加速度不断提升的火箭，在资本和才华源源不断的推动力下，以一种让人瞠目结舌的速度，迅猛而狂野的发展着。

有的时候陆豪自己都觉得像是在做梦一样。

力学定律中有著名的惯性定律，万物运动皆有惯性，而公司的发展，同样也有惯性，现在初速度已成，陆豪发现自己都不用怎么加油门，公司各项业务，便是在巨大的惯性下蒸蒸日上。

从某种意义上来说，现在的梦工厂，已经稳稳在国内站住了脚跟，并且走出了向外扩张的第一步。

接下来的一年，必定要开足马力，向国外市场进军。

……

……

1月3日。

琼海大酒店。

梦工厂本年度的年会，便是在这里的宴会厅举行。

本来，琼岛卫视的春晚，几乎就是把小半个梦工厂的人都拉来了，随着两个剧组完工，各项工作尘埃落定，大家都是腾出空档来，集体飞向琼岛。

行政部门统计人数时，陆豪才赫然发现，不知不觉间，梦工厂的员工人数，已然突破了一千人。

当然，是算上各个工作室在内的。

比如，最早成立的甲鱼工作室，主攻动画电影方向，《大侠客》上映后迎来一波迅猛扩张，现在都有将近一百五十人了。

其中的绝大部分面孔，自己见都没见过！

从下午两点一直到五点多，来自各个工作室，各个部门的员工纷纷到场，能同时容纳两千余人的宴会厅，虽然还没坐满，但却是已经有些闹哄哄的感觉了。

宴会厅最前方搭建起了一个大舞台，电子屏幕上播放着早已剪辑好的本年度宣传视频，公司的高光时刻。

这一年来，梦工厂累计营收突破百亿级别！

在整个影视行业不景气的大环境下，梦工厂逆势飞扬，在院线市场，电影市场，国外市场……以及其它上下游领域，都获得了不俗的发展。

一项项功绩，当真是让人看得有些热血沸腾之感。

年会，本来就是提升公司向心力的很好途径。

下午六点。

随着一男一女两个主持人出现在舞台上，偌大的宴会厅里，逐渐开始安静下来。

男主持人是第一批加入梦工厂的元老级艺人，廖天涯。

女主持人则是今年才刚刚被公司捧红的网红主播，莫沫。

莫沫本来就是个小主播，在梦工厂音乐工作室刚成立时加入，因为不俗的外形条件和唱功，成为力捧的对象，靠着一首《童话镇》，在网络上积累起了堪称庞大的人气，顺理成章的进军歌手领域，目前已然算是主播界的一姐。

“大家安静一下，梦工厂本年度年会马上开始，请大家各自入座。”

台下原本站着的不少人，都是赶紧找座位坐下。

一番开场白过后，便是老板致辞，以及颁奖环节。

梦工厂年度优秀部门，一个。

梦工厂年度优秀员工，十名。

而与此同时，大屏幕上也是出现了获奖团队和个人的奖励公告。

优秀部门奖，团队平分五百万现金红包大奖。

优秀员工，每人获得三十万现金红包。

这样的奖励条件出来，瞬息之间，整个会场便是有些沸腾起来。

优秀员工的评选，都是根据行政部门的考核，之前在公司官网上公布过的，这就是工作室制度的好处了。

哪部戏最赚钱，哪个工作室业绩最好，一切都是清清楚楚的，靠本事说话。

至于优秀员工，同样也是如此，都是行业顶尖的大神。

优秀员工名单，陆豪是看过的。

对其中几位印象当真是很深刻。

比如甲鱼工作室里有一位3D建模和后期渲染的高手，基本上靠着一己之力，将《大侠客》这部电影的图像质量提高了一个层次。

比如收购院线后帝都一家分店的店长，在没有排片率提升的前提下，将一家店的业绩提升了将近百分之三百！

再比如总部行政部门的一个经理，在公司发展的过程中，梳理清楚了全部员工的绩效测评体系，极大程度上优化了管理效率，现在已经是王慧的左膀右臂。

……

平心而论，如果单纯论专业技能，论打工的话，陆豪还真觉得自己不是他们的对手。

也正是这些专业人士，让梦工厂从一个草台班子，一步步朝着正规化、专业化的方向稳步前行。

……