社畜职场生存指南
作者:持械码字 | 分类:都市 | 字数:51.1万
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第197章 新规定与漏洞
命由天定,事在人为,可大多数人只记得命由天定,却忽略了事在人为。
人与人的际遇,人与事的发展,有些或许是注定的不可避免,有些却是人自己做的一个个选择推动下去的。
简单思索一番之后,周正还是把这个事情跟周云知会了一声,然后便准备当日的晚间例会。
只是与往日不同的是,这次的例会,周正准备说一些事情。
依旧是每个人按顺序进行自己的工作汇报,周正对每个人的工作内容提出了自己的疑问,并对他们的下一步工作计划提出了些许或虚或实的指导。
等所有人都讲完之后,本该结束的会议被周正终止了日常的进度。
“今天有个事儿需要跟大家说一下。S市这个项目比较特殊,项目开展流程,我们也无法按照传统的固定项目流程去进行。我希望大家在工作中呢,对于分配的任务能够保质保量的完成,这不仅是对项目负责,其实也是对你们自己负责。现在公司处于快速发展阶段,公司是不缺项目做的,以后的发展会怎么样,我想大家也都有预期,你们作为公司最早一批的员工,以后能站到什么位置,能在我们公司收获什么样的结果,都是要靠自己争取的,不要机会摆在自己面前都不知道珍惜。”
他没再说下去,这些话可以说是相当直白了,再直白就要直接点名道姓了。
或许会有人觉得他在画饼,亦或者有人觉得他的权力还没有达到能给人什么许诺的程度。
但人的际遇就是这样,机会总是在不经意间出现在你的面前,是否能够抓住,又能否抓的紧,也是要看个人的。
没有人接话,大家都只是沉默的咀嚼着他话语中的意思。
周正润了润嗓,结束了这个相对有些虚无缥缈的话题,将于周云沟通过的另一个比较实际的事情进行了公布。
“刚才那些话呢,大家各自心里有数就行,各自想一想自己的目标,想一下自己在我们公司想要做到什么程度,再看看自己现在的付出是否符合自己预期即可。接下来,我公布一下关于驻点员工远距离调研用车问题在S市项目中的试行办法,这个方案呢现在是先在我们S市项目进行初步试点,如果可行的话,以后应该会在公司整体推行。”
“鉴于S市项目涉及市、镇街、乡村几级,需要工作人员调研范围较广,交通便利性较差的问题,公司为员工提供租车福利与自驾车报销福利。在项目中,原则上鼓励大家乘坐公共交通进行出行,对于出行距离超过40公里且无轨道交通的区域,项目组成员可在支付宝各经济租车平台上租赁经济型车辆,若出行涉及市政府工作人员通行的,支持租赁舒适型车辆,租赁车辆的费用、燃油费用以及过路费可凭发票进行实报实销。同时支持项目组员工由H城自驾私人车辆前往项目所在地,来回路费可按照一公里一元的费用凭票报销,原则上在项目所在地出行期间使用车辆不进行报销,涉及调研需前往下设乡镇的可凭票报销。大家有没有什么问题?”
周正认真的将两种方案进行了宣布,心中却也有些打鼓。
外出交通这种事情其实存在很大的安全风险,现在公司鼓励员工租车驾车出行,无形之中其实会把这种风险提的更高,很多公司原则上不支持员工自驾出差也是这个原因。
万一路上出什么事情,公司基本上都要负一定的责任的。
不过好就好在,周云对待员工福利这块比较认真,所有员工在基本的五险一金的基础外,都给增加购买了商业意外险,按照周云对他的说法就是:该省省该花花,买保险花不了多少钱,但能解决很多事。
以前周正不太理解他的担忧,现在发现确实是自己目光短浅了。
就在周正胡思乱想的时候,原本以为不会有人提问的他却听到了一个带着犹豫的提问。
“开自己车子是不管电车还是油车都是一块一公里吗?”
周正的思绪被拉了回来,他却没看清是谁提的问题。
“是的,不管什么车子,只要你提供公司抬头的加油发票就行了。”
“打车发票可以替代吗?”
这个问题让周正也有些难办,只能施展踢皮球大法,“具体的问题可以咨询行政,后续行政会发一份正式的通知下来。”
问题消失了,周正也结束了这次会议。
可就在他坐了一会儿之后,突然想到了刚才那个问题背后的问题。
如果打车发票可以抵扣,那所有人估计都会说自己是开车到的现场。
毕竟一公里一元的费用,200公里的距离便是两百元的报销,只需要找人凑200的打车发票就可以按200报销。然而这个距离如果乘坐动车的话只需要不到一百元,便是算上两头乘坐公共交通去往高铁站的费用应该也不会超过120元......
果然,任何政策在员工眼里,都可以挖掘其中的逻辑漏洞。
周正再次拨通了周云的电话,将会议中项目组成员提出的问题和自己的猜测讲了一遍,而电话那头的周云也只是冷笑了两声。
“是不是突然觉得,自己以前的打工人当得太不合格了?”
“嗯。”
“算了, 水至清则无鱼,这种事情肯定没法避免的,交通费、住宿费、餐费补贴,出差的人愿意出差的原因之一便是能够比办公室多一些收入,不然谁愿意牺牲自己每天晚上陪家人的时间出去呢?况且这个事情的规定还可以再完善一些,把距离、交通时间的优先性、提供证明材料和出发前申请等都给落实,即便是有灰色空间,这个空间也不会特别大。”
周正没再接话,在思考着应该怎么才能把规则制定固定更加完善,怎么才能杜绝员工通过报销的形式从公司“偷钱”。
而电话那头的周云也笑着挂断了电话,周正已经不知不觉间把自己放在了压榨他人的位置上啊......